魅族1616Plus价格首曝遇上年中裁员事儿有点多

昨日有爆料称魅族已于6月13日启动大规模年中裁员，裁员规模已经超过了2000人。这已经今年内魅族进行的第二轮裁员。根据爆料，此次裁员涉及签约员工1500人，第三方魅族600多人。该消息在网上引发不小关注，事情真的有这么严重吗？

魅族16/16 Plus价格首曝

15系列是黄章重新出山之后的小试牛刀之作，似乎无论黄章自己还是用户都不太满意，黄章也说了后边的16系列才是它全力打造的真机皇，将在8月左右发布。黄章昨晚现身魅族社区，确认魅族16将搭载骁龙845处理器，这也将是魅族多年来第一次用上高通旗舰芯片，同时他还说自己也很讨厌刘海屏，而且魅族16要比网上流传的渲染图漂亮多了。

网传魅族16渲染图

微博网友@老爆科技 曝光了一位自称来自魅族渠道的粉丝给出的魅族16系列价格表，并自称和自己之前获得的消息基本吻合。

随后另一位博主给出了疑似魅族内部邮件，同样包含魅族16系列价格表，并称确认真实。

从这些信息看，魅族16系列将包含16、16 Plus两款型号，屏幕尺寸不同，都配备满血骁龙845，但是16还有个骁龙710版本(看来是最低配)。

屏幕方面依然很独特，是从三星定制的屏幕，但不是曲面屏。价格方面，16(M1882) 6GB+128GB 3398元、8GB+128GB 3598元，16 Plus(M1892) 6GB+128GB 3598元、8GB+128GB 3798元。

据说，原本定价比这还要高，但是在小米、vivo等相继发布新品之后，魅族内部紧急开会做了调整。由此看来，魅族16系列整体上已经基本敲定，但最终价格仍有可能发生变化，毕竟还有两个月左右的时间呢。

对于这样的价格，小伙伴们可还满意？人气产品价格曝光的同时，魅族年中人事裁员也另其成为网络关注焦点……

网传魅族启动大规模年中裁员

相对新品，魅族年中大裁员在网上引发高度关注。在网络传言中，魅族已于6月13日启动大规模年中裁员，裁员规模已经超过了2000人。这已经今年内魅族进行的第二轮裁员。根据爆料，此次裁员涉及签约员工1500人，第三方魅族600多人。

据称，第三方魅族已经全部裁完。今年3月搜狐科技曾报道魅族进行涉及面向超千人的裁员，当时魅族官方回应为正常的“10%的末位淘汰”，也有其他的消息指出，这一次的裁员比例或将直达20%-30%。

目前魅族已连续三年裁员。2016年年初黄章提出“稳增长，创利润，挺进IPO”的目标后，魅族启动了每年进行末位淘汰的计划，起初裁员规模为5%，后来数量从5%升至10%。2017年初魅族再次传出裁员消息，媒体称裁员幅度达25%，估计有1000人。不过魅族方面表示仍旧在10%左右。

据了解，此次裁员与魅族架构高频调整有关，今年5月，在距离上次架构调整不到半年的时间内，魅族再次进行了新人事架构调整，原有的魅族与魅蓝独立事业部再次合并走在一起。魅族成立了销售中心和市场中心，销售中心由李楠负责，市场中心杨柘负责，两者向黄章汇报。

换言之，原有以魅族和魅蓝两大品牌的各自销售和营销智能部门被打通整合进了销售中心和市场中心，也就是说原有的魅族和魅蓝事业部下设的销售职能平移至销售中心，原有的魅族和魅蓝事业部下设的市场营销职能平移至市场中心。

有板有眼的传闻多少还是让市场有些心惊，毕竟这样大规模的年中裁员，对任何一家企业而言都不是小事儿，可事实真的如此吗？

魅族发公开信道出

对于网络的高度关注，魅族昨晚发布公开信，总结了公司近年来的发展态势，并提出要坚守精简高效的原则。信中称，过去几年魅族成功扩大了销量，但没有坚守精简高效的原则，公司人员规模扩张过快，因此要组织精简和人员优化，降低运营成本，实现盈利目标。

新浪科技向魅族有关人士求证，对方确认裁员属实，但没有“大裁员”，实际为610人，但具体裁员部门、岗位尚不得而知。

目前尚不清楚魅族科技现在总共有多少员工，此前媒体报道数字是2018年3月时约4000人。照此计算，魅族此番裁员比例约为15％。

以下为公开信全文：

总裁办致各位同事：

过去几年魅族成功地扩大了销量。但是，在这个过程中，我们没有坚守精简高效的原则，同时扩大了公司人员规模。

而一个事实是：在2015年魅族销量冲破2000万台的时候，我们的人员也只有两千多人。成功保持了“每人万台”的高效率。

组织精简和人员优化将帮助公司降低运营成本，实现盈利目标。如果公司的运营效率得到提升，我们有充分的能力实现盈利。

但是，盈利并非魅族的目标。魅族的使命是为消费者提供不随波逐流，有工匠精神的科技产品。如果不能保持精简高效，我们将无法长久地履行这个使命。

精简高效的体制，有利于加强软硬件产品和营销这些一线团队的战斗力。

魅族虽然是一家小公司，身处中国最大的消费市场之中，面对最激烈的市场竞争，长期赢得了竞争。在全球智能手机行业，魅族生命力之顽强，可以让很多昔日的巨头汗颜。

而且，魅族不但是这个行业生命力最顽强的公司之一，也曾经在行业内扮演了重要的角色。我们推动了高端智能手机的普及，为年轻人带来了设计和品质。接下来，我们的全面屏产品也会为消费者提供特有的价值。

今天，我们不能忘记：这15年来的立身之本，就是极好的产品和极高的效率。

接下来5G以及IOT的大潮就要到来，我们的组织要以足够精简高效的状态去抓住机会。

但是，魅族今天的变化，也不能否定所有人在任何时间为魅族做出的贡献。在此感谢所有在魅族和曾经在魅族的同事。

谢谢！